O companie dintr-o țară europeană face angajări într-un domeniu în care mulți români sunt specializați. Se oferă salariu bun, bonusuri și multe alte beneficii. Este nevoie de puțină experiență.
O companie dintr-o țară europeană face angajări într-un domeniu în care mulți români sunt specializați. Se oferă salariu bun, bonusuri și multe alte beneficii. Este nevoie de puțină experiență.
Unii români ar putea câștiga salarii de 20.000 € lunar și nici măcar nu au nevoie de o facultate în domeniu. Companiile caută angajați care să țină pasul cu noile tendințe ale tehnologiei.
Atunci când firmele se îngrămădesc cu linguşiri şi promisiuni potenţialilor angajaţi, pot determina angajaţii să eşueze – chiar să se simtă manipulaţi. În unele cazuri, un candidat poate ajunge într-un rol care nu este potrivit după ce se simte presat să accepte o ofertă.
Salariul minim brut în România este de 3.000 de lei, urmând ca acesta să crească la 3.300 de lei începând cu 1 octombrie, dar există și joburi care sunt plătite mult mai bine.
Românii care au muncit în diaspora într-o meserie, legal, pot obține, în doar câteva zile, diplomă pentru a-și certifica competențele. Anumite domenii sunt foarte atractive în țară.
IT-ul și construcțiile sunt domeniile care oferă cele mai mari salarii românilor. Cât se câștigă. Cel mai mult câştigă angajaţii din IT, care înregistrează o medie salarială netă, la nivel naţional, de 6.300 de lei pe lună, potrivit datelor Salario.ro.
Firmele care caută angajați cu cea mai mare asiduitate sunt cele din HoReCa şi turism, domenii în care oferta a urcat puternic în primele luni din 2023.
Peste jumătate dintre angajații români (59%) sunt îngrijorați de impactul incertitudinii economice asupra siguranței locului de muncă și astfel sunt determinați să își ia un al doilea job, potrivit studiului Randstad Workmonitor