Moștenirea coroanei în mișcare. Regele Charles sărbătorește o jumătate de secol de muncă

La un deceniu după ce a dus la nivel global proiectul său pentru tineret, care i-a definit cariera, regele Charles al III-lea își îndreaptă atenția către moștenirea pe care o va lăsa.

Regele a trăit câțiva ani dramatici, marcați de moartea mamei sale, regina Elisabeta a II-a, de speranța și reînnoirea încoronării sale în 2023, urmate de diagnosticul de cancer în 2024. Iar anul 2025 a fost afectat de scandalul din jurul fratelui său, acum redus la Andrew Mountbatten Windsor.

Acum, însă, regele este pe cale să intre într-o nouă fază, concentrându-se pe una dintre cele mai mari realizări ale sale: munca sa în domeniul oportunităților pentru tineri. Totul începe pe 27 noiembrie, când The King’s Trust International marchează a 10-a aniversare. Iar, anul viitor, organizația-mamă, The King’s Trust, sărbătorește 50 de ani, fiind una dintre prioritățile principale ale lui Charles. Pentru a marca ocazia, o echipă de filmare Netflix îl va urma în cadrul unei serii de vizite de mare anvergură.

Pentru Charles, însă, acestea sunt mai mult decât simple acțiuni caritabile – ele reprezintă momentul în care a redefinit monarhia, mutând accentul de la tăierea panglicilor, la acțiuni sociale, încă din anii 1970, când era prinț de Wales. A fost un risc enorm și a trebuit să treacă peste opoziția personalului palatului reginei Elisabeta a II-a. Dar a reușit, iar organizațiile caritabile pe care le-a creat au devenit un model de referință în întreaga lume. „Conducerea a considerat că era un lucru riscant pentru el“, a declarat un consilier pentru Newsweek, „deoarece rolul unui membru al familiei regale era să călătorească în diferite locuri, să zâmbească, să salute, să taie panglici și să devină ambasador în locuri îndepărtate. Și acesta era rolul lor, nu să se implice activ în acțiuni sociale, prin propriile organizații, cu propriul nume pe ușă“.

Regele Charles al III-lea

„La acea vreme, erau persoane în palat care considerau că nu era o idee bună să se implice într-un astfel de proiect social, deoarece putea să nu funcționeze – sau, dacă nu funcționa, care erau riscurile financiare asociate? Dar el era hotărât să o facă oricum, iar din acea mică sămânță a crescut o organizație de o amploare și un impact imens la nivel global și național. Organizația este folosită ca model de bune practici pentru oportunitățile tinerilor din întreaga lume. Este o sursă de mândrie imensă pentru el“. 

Și a schimbat cursul istoriei regale. „Cu siguranță a stabilit un model conform căruia el urma să fie un Prinț de Wales activ și implicat social“, a adăugat asistentul. Și se pare că a fost un fel de model pentru noul Prinț de Wales [fiul său William] în ceea ce privește acțiunea sa socială pe care o desfășoară cu [proiectul pentru persoanele fără adăpost] Homewards“.

Scopul în viață

Charles a creat fundația folosind indemnizația de plecare din Marina Regală, care se ridica la 7.400 de lire sterline în 1976. A folosit acești bani pentru a acorda subvenții tinerilor cu idei strălucite și spirit antreprenorial, dar care nu aveau acreditările necesare pentru a se califica pentru împrumuturi de la bănci.

La acea vreme, el era angajat în propria căutare a unui scop în viață, politicienii și consilierii palatului meditând asupra faptului dacă ar trebui să aibă o funcție oficială, cum ar fi cea de guvernator general al Australiei. Și și-a găsit scopul ajutând tinerii care se confruntau – fiecare în felul său – cu aceeași întrebare fundamentală: ce să facă cu viața lor.

Inițiativa s-a dovedit a fi un succes enorm, lansând câteva cariere strălucite în Marea Britanie, printre care cea a lui Idris Elba, actorul născut la Londra care a interpretat rolul lui Stringer Bell în serialul The Wire și, mai recent, a jucat alături de John Cena în filmul Heads of State.

Cu trecerea timpului, fundația s-a extins pentru a include programe care ajută tinerii care nu sunt încadrați în educație, ocuparea forței de muncă sau formare profesională (NEET) să găsească locuri de muncă și să se întoarcă la studii pentru a dobândi competențe. Charles a lansat ceea ce era atunci The Prince’s Trust International în urmă cu zece ani, după ce a descoperit că formula sa devenise invidiată de șefii de stat din întreaga lume.

„Cred că acest lucru se datorează faptului că el s-a întâlnit cu alți șefi de stat sau lideri guvernamentali, iar aceștia îi spuneau constant: «Doamne, fundația ta, King’s Trust, este un lucru uimitor, mi-aș dori să avem și noi ceva similar în țara noastr㻓, a declarat un asistent al palatului pentru Newsweek.

Printre cei ajutați s-a numărat și Arti, care a câștigat premiul Amal Clooney Women’s Empowerment Award al fundației în 2024.

Fundația King’s Trust a regelui Charles  inspiră oportunități în întreaga lume – de la ricșa electrică roz al lui Arti (foto sus) din India, până la antreprenorii care își prezintă ideile la finala Enterprise Challenge din Tanzania (foto jos)

„Arti a avut o căsătorie aranjată care a fost, într-adevăr, una abuzivă“, a declarat Will Straw, directorul executiv al The King’s Trust International. „A avut o fiică la doar 13 ani, iar când avea aproximativ 17 sau 18 ani a auzit despre programul nostru Project Lehar Women’s Economic Empowerment, pe care îl derulăm împreună cu Fundația Aga Khan din India“.

Până atunci, căsătoria ei se terminase și se întorsese acasă să locuiască cu părinții ei, având o fiică de crescut, dar oportunitățile economice erau puține în Uttar Pradesh, India, unde locuiau.

Cu ajutorul fundației, Arti a devenit șofer de ricșă, ignorând comentariile sexiste ale celorlalți din această profesie dominată de bărbați. Ea s-a alăturat unui program „de recrutare a șoferilor femei pentru a sprijini pasagerele care se duc și vin de la schimburile de la fabricile locale, adesea târziu în noapte, și pentru a asigura transportul femeilor care au fost victime ale hărțuirii sexuale și chiar mai rău“, a spus Straw.

Arti și-a creat propria afacere de succes și a primit premiul, prezentat de magnatul machiajului Charlotte Tilbury. Când a călătorit la Londra pentru a se întâlni cu regele, au creat o replică a ricșei sale electrice roz pentru a o transporta la Palatul Buckingham.

La momentul câștigării premiului, ea a declarat: „Toate sesiunile din cadrul programului m-au ajutat să-mi dezvolt abilitățile, în special cele care au un impact asupra vieții mele, cum ar fi capacitatea de rezolvare a problemelor, abilitățile de comunicare, gestionarea stresului și a emoțiilor și înțelegerea antreprenoriatului. Prin cunoștințele pe care le-am dobândit în acea perioadă, am devenit capabilă să iau decizii importante pentru viața mea“.

Awushetu, în vârstă de 28 de ani, a fost exmatriculată din școală în Ghana după ce a rămas însărcinată. A trebuit să-și lase fiica în grija mamei sale pentru a căuta de lucru în oraș și a ajuns fără adăpost, până când un program al King’s Trust International i-a oferit abilitățile necesare pentru a obține un loc de muncă la recepția unei pensiuni.

„Vreau să fiu dovada vie că este posibil să depășești circumstanțele și să obții succesul“, a declarat ea. 

„De fiecare dată când mă întâlnesc cu vechii prieteni cu care obișnuiam să dorm pe verandă, le povestesc despre oportunități precum programul Get Into, care le poate transforma viața, așa cum mi-a transformat-o pe a mea“.

Obiectiv clar

Organizația caritabilă a început sub numele de The Prince’s Trust International, dar o etapă importantă a avut loc în octombrie anul trecut, când ambele organizații caritabile au luat o decizie riscantă. Puteau să piardă recunoașterea numelui construită de-a lungul anilor. Noile nume reflectă însă faptul că Charles a devenit rege.

Luke Parker Bowles, nepotul reginei Camilla, a declarat pentru Newsweek că a susținut această mișcare când a participat la prima gală King’s Trust Global din New York, în luna mai. „Majestatea Sa a făcut o mișcare inteligentă prin rebranduirea Prince’s Trust și concentrarea mai mare a acestuia“, a spus el. „Era un mandat destul de larg și cred că acum se concentrează cu adevărat asupra copiilor, se concentrează cu adevărat asupra educației, iar eu cred că acestea sunt cruciale“.

Necesitatea de a acționa în numele tinerilor deziluzionați este clară pentru Straw, CEO-ul King’s Trust International, care citează revolta Generației Z din Madagascar, care a dus la o lovitură de stat militară care a răsturnat guvernul în octombrie.

„Am auzit oameni vorbind despre o bombă cu ceas“, a declarat el pentru Newsweek, „o bombă cu ceas demografică. Și cred că trebuie doar să ne uităm la ce s-a întâmplat recent în Madagascar, unde a avut loc o schimbare de guvern alimentată de Generația Z, pentru a vedea cât de puternică poate fi furia tinerilor dacă nu li se oferă oportunități și cum acest lucru poate duce la schimbarea guvernelor.

„Este de datoria noastră, a tuturor, să ne jucăm rolul în pregătirea tinerilor și să ne asigurăm că există oportunități pentru ei, fie că este vorba de a-i ajuta să obțină posturi la nivel de începători sau să-și înființeze propria afacere“.

O mare parte din activitatea The King’s Trust International s-a concentrat pe cele 56 de state membre ale Commonwealth-ului, o asociație voluntară formată în mare parte din țări din fostul imperiu britanic. Acest lucru nu este surprinzător, având în vedere că Charles este șeful Commonwealth-ului, care este adesea descris ca una dintre cele mai mari realizări ale reginei Elisabeta a II-a.

Activitatea se desfășoară însă și în alte părți, chiar și în SUA, cu programe în New York, Chicago, Detroit și Orlando, iar Los Angelesul este în curs de pregătire.

Secretarul privat al lui Charles, Sir Clive Alderton, cel mai înalt consilier al său, a declarat pentru Newsweek că SUA reprezintă un public crucial. „Regele a inițiat programele King’s Trust în numeroase țări din întreaga lume cu care are o legătură specială, fie că este rege al acelei țări, cum ar fi Australia, Canada, Noua Zeelandă, toate aceste regate diferite, fie că este vorba de țări pentru care nutrește o afecțiune specială sau cu care are o legătură specială“, a declarat Alderton. „Aici intervin Statele Unite. El a fost de multe ori în Statele Unite în trecut, așa că, atunci când a apărut ideea ca King’s Trust să înceapă aici, a fost încântat“.

Având în vedere accentul pus pe antreprenoriat, este ușor de înțeles atractivitatea pe care King’s Trust o are în Statele Unite.

„Dacă înțeleg corect visul american“, a spus Straw, „este ideea că, prin efort, prin propria imaginație, poți să-ți croiești o carieră viabilă și interesantă, fără a fi inhibat de alții, prin forța propriului efort, ca să zic așa. Și cred că este exact așa și știm, desigur, că tinerii din întreaga lume se confruntă cu provocări foarte, foarte importante“.

O parte din puterea activității fundației constă în faptul că stimularea antreprenoriatului poate crea o linie de salvare chiar și atunci când nu există locuri de muncă disponibile. Într-adevăr, afacerile create de tinerii ajutați de fundație pot crea la rândul lor noi locuri de muncă pentru alții.

„Ceea ce credem că pot face programele noastre“, a spus Straw, „este să le oferim tinerilor o mână de ajutor – așa cum spune regele, o mână de ajutor, nu o pomană – ajutându-i să dobândească abilități, să obțină oportunități, astfel încât să poată merge mai departe și să dea ce e mai bun din ei înșiși, să-și realizeze propriul potențial“.

Consilierii palatului spun că Fundația Regală este în concordanță cu „filosofia armoniei“ a lui Charles, care include accentul pe mediu ca fiind cea mai importantă activitate a regelui.

„Nu puteau fi probleme mai urgente sau mai previzibile“, a spus consilierul. „Găsirea de modalități de a sprijini formarea, angajarea și oportunitățile pentru tinerii defavorizați este o problemă extrem de relevantă astăzi, desigur, poate mai mult ca niciodată. Și, în egală măsură, desigur, ecologia“.

„În ceea ce privește calitatea de vizionar sau, de fapt, momentul în care se întâmplă să urci pe tron: omul potrivit, momentul potrivit, locul potrivit“. 

Jack Royston este corespondentul șef al revistei Newsweek pentru familia regală și gazda podcastului The Royal Report. Urmăriți-l pe X, @Jack_Royston