Angajații nu își pierd automat anii munciți, însă există o condiție importantă pentru ca perioada lucrată să fie recunoscută la stabilirea pensiei.
Angajator
Unii angajați pun întrebări incomode, se plictisesc de rutină sau par prea direcți. Aceste comportamente pot fi interpretate drept lipsă de disciplină sau atitudine dificilă, dar uneori pot ascunde alte calități.
Anumiți români refuză retragerea din activitate, deși ar putea să se bucure de pensie, acasă. Pensionarul poate munci încă 5 ani după ce iese la pensie. Angajatorul nu este, însă, obligat să accepte continuarea activității.
Patronul nu te poate concedia imediat după ce te întorci din concediu medical. Legea muncii protejează angajații împotriva concedierii abuzive în această perioadă. Află care sunt drepturile tale și cum să te protejezi legal.
În ce situație poți fi chemat la muncă, dacă ți-ai luat liber? Ce drepturi ai în concediul medical? Ce trebuie să știe toți salariații din România?
Mulți angajatori oferă salariaților beneficii extrasalariale. Primele de sărbători, tichetele de masă, abonamentele medicale sau tichetele de vacanță sunt cel mai des întâlnite bonusuri.
Social
Ministrul Muncii anunță beneficii pentru toți angajații din România. Ce vor putea face online
Cum poți vedea ce salariu are colegul de birou? Sunt multe companii private care impun angajaților clauze de confidențialitate, inclusiv în ceea ce privește dezvăluirea salariului. În curând, angajatorii nu-și mai pot obliga salariații să țină salariul secret.
Cum pot primi românii 660 de lei lunar? Cine beneficiază de acești bani și pentru ce e ajutorul?
