Trei sferturi dintre companiile din România (75%) riscă neconformitatea față de Directiva UE privind transparența salarială, ce va intra în vigoare pe 7 iunie 2026, notează un studiu realizat de o platformă specializată în domeniul resurselor umane.
Posturi
Numărul posturilor ocupate în instituțiile și autoritățile publice din România era în ianuarie 2026 de 1.280.305, cu 1.510 mai multe, comparativ cu luna precedentă, conform datelor publicate pe site-ul Ministerului Finanțelor (MF),
Ministrul Dezvoltării, Cseke Attila, a declarat miercuri că varianta reducerii cheltuielilor de personal este o variantă temporară pentru 2026, care poate fi aleasă de către unităţile administrativ-teritoriale dar din 2027 va fi obligatorie reducerea numărului de posturi.
Premierul Ilie Bolojan afirmă că sunt domenii, precum Educaţia, sau instituţii publice, precum Senatul României, care au făcut deja reduceri de personal şi de cheltuieli şi cărora nu li se poate cere să facă noi economii la bugete.
Peste zece mii de absolvenţi de medicină din şase centre universitare din ţară au trecut prin prima probă de foc din cariera lor: intrarea în profesie. Doar jumătate dintre ei vor avea însă o şansă să se pregătească într-unul dintre spitalele din România.
Kelemen Hunor a declarat miercuri că în coaliţie s-a decis reducerea de 10% în administraţia locală şi centrală, anul 2026 fiind un an de tranziţie, în sensul că există posibilitatea de a reduce salariul sau numărul de posturi.
Casa Naţională de Asigurări de Sănătate (CNAS) are dificultăţi, de mai bine de un an, în a găsi specialişti în IT. Astfel, din cele cinci posturi, doar două sunt ocupate.
Senatul a adoptat, luni, cu 78 de voturi pentru, 41 împotrivă şi 4 abţineri, proiectul de hotărâre privind structura serviciilor Senatului, care prevede reorganizarea instituţiei, conform memorandumului aprobat de Biroul Permanent.
