Calculul vechimii la pensie, schimbat. Care pensionari au mai puține zile muncite? Câți bani pierd?

Începând cu aplicarea noii proceduri tehnice aprobate oficial prin noua lege a pensiilor, modul de calcul al stagiului de cotizare s-a schimbat radical: zilele lucrate, exprimate anterior exclusiv în zile lucrătoare, se transformă acum în zile calendaristice.

Această modificare are un impact direct asupra vechimii recunoscute la pensie, iar implicit asupra valorii finale a pensiei.

Formula de calcul a vechimii la pensie s-a schimbat. Care pensionari pierd bani? Cine câștigă?

Până acum, vechimea se calcula doar pe baza zilelor efectiv lucrate în zile lucrătoare. Aceasta însemna că o lună în care erau 21-23 zile lucrătoare putea fi considerată completă dacă persoana muncea în toate aceste zile.

În noul sistem, însă, aceeași lună este echivalată cu numărul total de zile calendaristice (29, 30 sau 31 zile), indiferent de câte zile lucrătoare conține. Specialiștii în pensii au explicat cu lux de amănunte ce se întâmplă mai exact.

Citește și: Pensiile pe iulie, în pericol să ajungă cu întârziere. Proteste la Casele de Pensii. Care e cauza?

„De acum, zilele lucrătoare devin zile calendaristice. În cazul în care ați muncit și contribuțiile voastre au fost conforme cu munca prestată, nu vă afectează. Oricum, programul rulează automat și calculează aceeași sumă, aceeași pensie”, au declarat specialiștii în pensii.

Foto: Freepik (fotografie cu caracter ilsutrativ)

Cum funcționează noua formulă de calcul la pensie

Pentru stabilirea stagiului de cotizare în sistemul public de pensii, zilele lucrate efectiv într-o lună, exprimate inițial în zile lucrătoare, se convertesc în zile calendaristice utilizând relația: numărul de zile lucrate efectiv se înmulțește cu numărul total de zile calendaristice ale lunii respective, iar rezultatul se împarte la numărul total de zile lucrătoare din acea lună.

Citește și: Bolojan, întâlnire decisivă pentru salvarea pensiilor. În toamnă ar putea să nu mai fie plătite

„Singura situație care vă poate afecta este atunci când ați încercat să jonglați cu numărul de zile de concediu medical. Cum se întâmplă asta? În cazul în care zilele de 1 și 2 au căzut sâmbăta și duminica, adică în zile nelucrătoare, iar voi ați fost mai „deştepți” și v-ați luat concediu medical începând de luni.

Concediul vostru medical, dacă a fost acordat doar până în ultima zi lucrătoare a lunii, și nu până în ultima zi calendaristică, atunci automat vă lipsesc patru zile din luna respectivă.

Aceasta este singura situație în care apare o diferență la transformarea dintre zilele calendaristice și cele lucrătoare și invers. Adică, din 21-23 zile lucrătoare se ajunge la 29-31 zile calendaristice.”, a mai completat specialistul în pensii care postează sub numele Vera Wild.

Calculul zilelor la pensie

Astfel se determină zilele calendaristice de stagiu realizate. De exemplu, într-o lună cu 22 zile lucrătoare și 30 de zile calendaristice, pentru 20 de zile lucrate efectiv, calculul este: (20 × 30) împărțit la 22, ceea ce rezultă în aproximativ 27,27 zile calendaristice de stagiu.

Citește și: Factura la curent mușcă din pensie și salariu! Facturile, de 3 ori mai mari. Ce ajutoare se dau?

La nivel anual, totalul zilelor calendaristice obținute din toate lunile se împarte la media standard de 30,42 zile pe lună, pentru a determina numărul de luni întregi de vechime în muncă.

Spre exemplu, un total anual de 334 zile calendaristice se convertește astfel: 334 împărțit la 30,42, rezultând aproximativ 10 luni și 29 de zile de vechime recunoscută pentru anul respectiv.

Citește și: Pensionarii așteaptă și un an să treacă la pensie pentru limită de vârstă. Pierd sute de lei. De ce?

Această conversie este esențială, deoarece stagiul de cotizare recunoscut în ani, luni și zile este criteriul principal pentru stabilirea cuantumului pensiei.

Mai mult, dacă la finalul anului, totalul zilelor calendaristice calculate nu acoperă 12 luni întregi, lunile incomplete se vor reflecta proporțional în reducerea sau completarea perioadei de stagiu.

În Anexă pe care o aveți AICI se oferă modul de calcul al zilelor lucrate pe tipuri de condiții de muncă.

Pe larg mai jos:

Citește și: S-a schimbat formula de calcul a vechimii la pensie. Cine sunt pensionarii avantajați?

De ce contează acest lucru la pensie?

Pentru cei care au muncit constant și au contribuit conform cu salariul, modificarea nu aduce pierderi — software-ul automat de calcul al pensiilor va transforma zilele lucrate în zile calendaristice și va menține vechimea integrală.

Însă pentru cei care au încercat să „optimizeze” stagiul prin concedii medicale plasate strategic (de exemplu, luând concediu medical doar în zilele lucrătoare de luni, după un weekend prelungit), pot apărea diferențe: dacă certificatul medical nu acoperă zilele până la sfârșitul lunii calendaristice, luna respectivă va fi incompletă la calculul vechimii.

Citește și: Pensie specială de 26.000 lei pe lună, deși a contribuit pentru doar 7.000 lei. Ce a muncit?

Astfel, perioada în care s-au acumulat concedii medicale nejustificate până în ultima zi calendaristică a lunii poate duce la lipsa unor zile în stagiu, ceea ce reduce vechimea totală. Cum stagiul de cotizare influențează direct suma pensiei, chiar și o lună incompletă poate avea un efect negativ pe termen lung.

Ce se schimbă pentru pensionari și viitorii pensionari?

Pentru salariații cu program normal, vechimea va fi calculată mai exact, fără riscul de a pierde luni întregi din cauza câtorva zile lipsă.
Transformarea aduce mai multă echitate între angajați din domenii diferite (unde numărul de zile lucrătoare lunar poate varia) și uniformizează modul de raportare a stagiului de cotizare.
Pensia va fi calculată proporțional cu fiecare zi lucrată, pentru că acum fiecare zi calendaristică de stagiu contează.