
Ce se întâmplă dacă pleci de la locul de muncă fără să respecți preavizul? Cum poți pierde 6.000 lei
Demisia nu înseamnă plecare imediată. Nerespectarea preavizului fără acordul angajatorului poate duce la concediere disciplinară și pierderea dreptului la șomaj, ceea ce înseamnă, în unele cazuri, pierderi de peste 6.000 de lei.