2.500.000 pensii intră mai devreme pe card în iulie. De ce? Care români primesc bani în plus la pensie?

În România, aproximativ 2,1 milioane de persoane primesc pensia prin factorii poștali. Prin poștă, pensiile sunt distribuite în intervalul 1-15 iulie.

Distribuirea pensiilor prin poștă nu va suferi nicio modificare luna viitoare. Calendarul rămâne exact ca lunile trecute.

Lucrruile se schimbă în cazul pensionarilor care primesc pensia pe card.

2.500.000 de pensionari iau pensia pe card. Plata pensiilor pe card se efectuează în mod obișnuit în data de 12 a fiecărei luni, însă nu mai târziu de data de 13 a fiecărei luni, conform Casei de Pensii.

Citește și: Cine a ieșit la pensie după 2024 a primit un punctaj mai mic decât cei pensionați înainte. Care e motivul?

S-a modificat data la care primesc pensiile în iulie 2.500.000 pensionari. Cine ia bani în plus?

În iulie, ziua de 12 pică într-o dumincă, zi nelucrătoare. Se pune întrebarea dacă pensiile se vor da pe data de 13 iulie (luni -mai târziu) sau pe 10 iulie (vineri - mai devreme).

Din informațiile Newsweek, pensiile se virează mai devreme pe card în luna iulie. Pensiile se vor vira pe card pe data de 10 iulie, vineri. 

așadar pensionarii vor primi pensiile pe card vineri, 10 iulie.

Pensiile din România destinate beneficiarilor stabiliți în străinătate sunt virate în jurul datei de 20 a fiecărei luni.

Pensionarii primesc în fiecare lună și cuponul de pensie. Cuponul de pensie este documentul prin care pensionarul primește informații despre drepturile sale bănești.

Acesta nu reprezintă un document de plată, ci unul informativ, prin care beneficiarul află ce sumă i-a fost virată, valoarea pensiei stabilite, precum și eventualele rețineri, indexări sau diferențe acordate.

Citește și: Bani în plus la pensie. Ce vor trebui să facă angajatorii înainte să îți depui dosarul de pensie

Cuponul roșu este folosit pentru pensionarii care își primesc pensia prin intermediul Poștei Române, plata fiind făcută de factorul poștal la domiciliul beneficiarului.

Cuponul mov este destinat pensionarilor care primesc pensia pe card, prin virament bancar.

S-a modificat data la care primesc pensiile în iulie 2.500.000 pensionari. Cine ia bani în plus?

La 1 iulie, peste 1.000.000 de români primesc o veste bună. După cum s-a anunțat, va crește salariul minim. Salariul minim crește de la 4.050 de lei la 4.325 de lei brut.

Astfel că, peste 1.000.000 de români vor primi un salariu mai mare cu aproximativ 130 de lei net.

Citește și: Casa de Pensii anunță creșteri la pensie limită vârstă, invaliditate, urmaș. Sumele nu vor bucura pensionarii

Creșterea salariului minim va duce implicit la creșterea punctajului la pensie pentru românii care muncesc pe salariul minim.

În acest moment, punctajul lunar la pensie se calculează după formula următoare:

„Punctajul lunar se calculează prin raportarea venitului lunar realizat la câștigul salarial mediu utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat din anul respectiv”, spune legea.

În acest moment, salariul mediu utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat din anul 2026 este de 9.192 de lei.

Punctajul lunar la pensie pentru un angajat cu salariu minim în acest moment: 4.050 împărțit la 9.192 de lei =  0,44 de puncte

Punctajul lunar la pensie pentru un angajat cu salariu minim de la 1 iulie: 4.325 împărțit la 9.192 de lei = 0,47 puncte 

Nu este vorba de o creștere importantă, dar ea se va vedea în timp. 

Pentru cineva care muncește 30 de ani pe salariul minim, creșterea de pensie va fi de 50 de lei.

Pentru cineva care muncește 35 de ani pe salariul minim, creșterea de pensie va fi de 60 de lei.

Pentru cineva care muncește 40 de ani pe salariul minim, creșterea de pensie va fi de 70 de lei.

Citește și: SONDAJ 28% din pensionari cred că rămân fără pensii. 50% din români așteaptă creșteri de pensii la 1 ianuarie

Cum se calculează punctajele la pensie și pensia în România?

Newsweek prezintă formula generală de calcul a pensiei și apoi facem o simulare.

„Punctajul lunar se calculează prin raportarea venitului lunar realizat la câștigul salarial mediu utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat din anul respectiv”, spune legea.

Punctajul anual este media punctajelor pe cele 12 luni. Toate punctajele anuale se adună și se realizează punctajul final contributiv. Adică, obținut pe baza contribuțiilor.

Detalii aflați AICI

Se mai adaugă punctele asimilate (anii de armată, facultate, șomaj) - 0,25 puncte fiecare an.

Se adaugă și punctele de stabilitate (bonus) -

0,5 puncte fiecare an muncit între 25 și 30 de ani. 

0,75 puncte fiecare an muncit între 30 și 35 de ani. 

1 punct fiecare an muncit peste 35 de ani. 

Pensia se calculează după ce se adună punctele de contributivitate, cu cele asimilate și cu punctele bonus și se înmulțește cu 81. 

Ce pensie ai putea lua dacă ai muncit pe salariul minim?

Dacă cineva a muncit 35 de ani (stagiul complet de cotizare) pe salariul minim.

Astăzi, cine are salariul minim va primi un punctaj anual la pensie de:

Salariul minim 4.235 lei (de la 1 iunie) împărțit la 9.192 lei (câștigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurărilor sociale de stat) = 0,46 puncte la pensie pe anul 2026.

Pentru 35 de ani munciți = 35  X 0,46 puncte  = 16,1 puncte de contributivitate.

Puncte de stabilitate: 5 ani X 0,5 puncte + 5 ani X 0,75 puncte + 1 = 7,25 puncte de stabilitate

Total puncte: 16,1 + 7,25 = 23,35 puncte 

Pensia pentru 35 de ani pe salariul minim - 23,35 puncte x 81 (valoare punct referință) = 1.890 de lei.

ATENȚIE: Aceste calcule sunt estimative. Corect este doar calculul făcut de Casa de Pensii.